加利福尼亚州17日宣布，备受瞩目的“加州职业通行证”（California Career Passport）项目于6月17日正式进入试点演示阶段。该项目旨在通过认可劳动者在现实工作中的技能、经验和学习成果，为更多优秀人才（尤其是未获得四年制大学学位的群体）创造更多就业与晋升机会。

目前，加州正持续致力于打破传统就业门槛，帮助更多人迈向高薪职位。作为这一努力的核心举措，“加州职业通行证”是一款数字化工具，旨在通过**“能力与技能”**而非“单一学历”来更精准地匹配求职者与雇主。

该工具正式投入使用后，将帮助更多加州居民转型进入高需求行业，并打造一个能够展现全州多元化人才实力的强大劳动力队伍。

本轮“职业通行证”试点将邀请真实用户参与，作为结构化评估阶段的关键一环。目前已选定的四家供应商将参与测试，通过收集直接的用户反馈和技术性能数据，为最终的供应商选拔提供科学依据。这种创新方式体现了加州政府对负责任采购的承诺——即根据解决方案在现实环境和真实加州居民体验中的实际表现来进行评估。

据悉，本次试点演示阶段将从2026年6月17日一直持续至2026年8月24日。